保安公司有必要公正无私；有必要紧记公司的职工做法准则，不只自己遵照履行，并且还要监督职工履行；有必要了解公司的商品名称和包装特色，确保货品凭条出门、不发生公司商品被盗景象；有必要精确辨认公司各单位各部门负责人的签名特征；有必要有必定的车辆知识，可以指挥车辆停放；有必要熟练掌握安全消防知识和紧迫避险知识；有必要有必定的组织指挥才能。

       公司保安不是只是看看门，收个凭条放放行。不是人人都能当保安。做一个合格的保安有必要具备杰出的作业操行和健康的体魄。

    

       保安还有必要熟记公司首要领导的电话号码和车牌号码；有必要了解公司首要客户的车牌号码，可以第一时间为其翻开大门；有必要熟记与公司有关部门的电话号码，如公安、消防、供电、供水、供汽、供暖等单位的电话号码，以便在需求时可以及时与其联络。 

    

       保安与公司的别的职工是搭档、是同伴，不是仇人，不是冤家。保安严格收支证查看，是为了保护整体职工的安全，假如保安随意放行，呈现郑民生事情，倒运的还不是我们？保安保护公司准则，查办违纪做法，也是为了保护大多数人不被不法分子侵害，让更多的职工在公司有安全感、归属感。假如公司的违纪做法无人阻止，谁敢保证下一个损伤的人不是你？当然，保安不要把公司的别的职工都当坏人看待，别的职工也不要把保安当仇人防患。同在一个厂，同顶一片天，我们都是利益共同体，我们都是公司的一员。只不过每一个职工的岗位不一样，做好你的本职作业，即是为公司做奉献。我们谁也不要看不起谁。但是，也不能从一个极点走向另一个极点。假如监守自盗、或与不法之徒狼狈为奸，不是被开，即是坐监。杰出的作业操行是一个好保安的最基本请求。 

    

       保安作业做得好，公司形象就好；保安作业做得好，公司违纪景象就少；保安作业做得好，公司资产安全有保证；保安作业做得好，职工上班下班就能心情舒畅；保安作业做得好，公司的办理水平必定差不了！ 

    

       从一家公司经过，首要看到的是保安；每到一家公司，触摸的第一人即是保安。保安本质好坏直接影响公司给来人的第一印象。说保安是公司的窗口，或公司的形象一点也不过火。 

    

       保安办理的好坏也是公司办理的一个缩影。一个公司办理杰出、秩序井然，保安必定会训练有素、精神饱满，待人文质彬彬，说话有理有节，既让来宾感受到尊敬，而又能坚持公司的门禁准则不被破坏。 

    

       比如说保安不着保安服而收支保安室、保安当值时倚靠在墙壁或沙发上，或许坐着时把一条腿抬起放在椅子上、或许虽不当值却又着保安服坐在保安室外的台阶上等等不雅观的做法，都在批评之列。更不用说参加打架打斗，于我更是不能容忍的做法。 

    

       由于，保安是公司的执法者、是公司的守护神，保安需求保护职工人身安全、公司产业、资产安全。保安既要保公司平安，还要保护公司日常做法规范。职工收支，保安要验证；货品出门，保安要凭条放行；外人来访，保安要挂号；外人擅闯，保安要阻拦；职工违纪，保安要纠正；职工打斗，保安要阻止；有人私行带着公司资产出门，保安要没收上缴，并一起上报保安队长或行政司理处理。因而，保安还应该是公司公理保护的监督员，公司纪律履行的裁判员。